Nhà Tuyển Dụng

6 dấu hiệu bạn đã tìm được ứng viên phù hợp

Vòng phỏng vấn “sàng lọc” ứng viên đang ngày càng trở nên quan trọng nhằm tiết kiệm chi phí thời gian, công sức cho doanh nghiệp ở giai đoạn thử việc về sau. Do vậy, bộ phận tuyển dụng không những phải đưa ra các câu hỏi xác đáng, xem xét đáp án kĩ lưỡng, mà còn tinh nhạy nhận biết “dấu hiệu” người phù hợp. Bài viết dưới đây của CareerLink sẽ ...

• 3 kiểu công việc nên ủy quyền cho nhân viên
• 5 bí kíp giúp ứng viên thoải mái khi phỏng vấn
• 4 mối nguy khi so sánh nhân viên với nhau
• 6 sai lầm phổ biến trong quá trình tuyển dụng
• 4 vấn đề nhà tuyển dụng cần biết trước khi phỏng vấn