TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ THỰC PHẨM CHÂU Á (AFOTECH)


Mô tả chi tiết công việc

* Thiết kế cơ cấu tổ chức & định biên nhân sự:
- Thiết kế mô hình tổ chức, cơ cấu tổ chức theo kế hoạch kinh doanh
- Định biên nhân sự theo kế hoạch sản xuất kinh doanh trên cơ sở phân tích công việc, mô tả công việc.
- Thiết lập, theo dõi và đánh giá KPI
* Lập kế hoạch nhân sự năm:
- Phân tích và lập kế hoạch, ngân sách hoạt động nhân sự năm:
+ Kế hoạch tuyển dụng
+ Kế hoạch đào tạo
+ Kế hoạch triển khai chương trình phúc lợi cho nhân viên.
- Quản lý ngân sách bộ phận Nhân sự hiệu quả và phù hợp với kế hoạch phát triển
* Thiết kế và vận hành chính sách quản trị nhân sự
- Xây dựng và triển khai hệ thống thang, bảng lương, định giá công việc (job grading), chính sách đãi ngộ nhằm thu hút, giữ nhân tài và phù hợp với ngân sách & kế hoạch kinh doanh của Công ty
- Xây dựng , hướng dẫn và giám sát triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc giúp cho việc cải tiến hiệu suất làm việc, phát triển nhân sự.
* Phát triển tổ chức
- Thiết kế lộ trình phát triển nghề nghiệp.
- Thiết kế quy trình quản lý hiệu quả công việc.
- Thiết kế quy trình, phương pháp, công cụ xác đinh nhân sự chủ chốt.
- Triển khai đánh giá, lựa chọn nhân sự kế nhiệm.
- Triển khai các chương trình bù GAP cho nhân sự kế nhiệm.
- Thiết kế các chương trình gắn kết & văn hóa doanh nghiệp.
* Quản lý và giám sát các hoạt động chuyên môn của nhân sự:
- Giám sát thực hiện toàn bộ hoạt động của nhân sự bao gồm nhưng không hạn chế ở các hoạt động tuyển dụng, lựa chọn nhân sự; cơ cấu đãi ngộ; đánh giá hiệu quả công việc; đào tạo và phát triển nhân sự; xây dựng văn hóa doanh nghiệp, môi trường làm việc; quản lý nhân tài; lộ trình công danh; xây dựng và đào tạo đội ngũ kế cận.
- Dự báo nguồn lực tương lai và xây dựng các kế hoạch tuyển dụng, lựa chọn nhân sự phù hợp với từng giai đoạn phát triển
- Xây dựng và giám sát các hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng đảm bảo vào mọi thời điểm, các yêu cầu về nhân sự được đáp ứng đầy đủ, đúng người, đúng việc và hiệu quả nhất.
- Trực tiếp tuyển dụng các vị trí chủ chốt, chuyên viên cấp cao, Trưởng/ phó bộ phận của Công ty.
- Giám sát việc chấm công, tính lương, thanh toán chế độ cho NLĐ được đầy đủ, chính xác, kịp thời.
- Quản lý và giám sát các hoạt động đào tạo và phát triển nhân viên của công ty.
- Triển khai các hoạt động và truyền thông nhằm xây dựng văn hóa doanh nghiệp, môi trường làm việc giúp tăng hiệu quả làm việc, phối hợp giữa các ban chức năng.
- Quản lý quan hệ lao động bao gồm bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật; đào tạo, phát triển.
- Quản lý hệ thống thông tin nhân sự, đảm bảo thông tin nhân sự luôn chính xác và cập nhật mới nhất.
- Giải quyết các tranh chấp lao động, khiếu nại nhân sự.
- Xây dựng mối quan hệ với các cơ quan chức năng về lao động, bảo hiểm, thuế…

Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết

- Trình độ: Đại học trở lên;
- Chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật, Thương mại hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Chứng chỉ : Ưu tiên có các chứng chỉ đào tạo về tuyển dụng, đánh giá nhân sự, quản lý nhân sự;
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm vị trí TP nhân sự trong ngành FMCG
- Kiến thức: Am hiểu các hoạt động nhân sự, Kinh doanh trong doanh nghiệp; Am hiểu về hệ thống bán hàng, hệ thống phân phối.
* Kỹ năng/khả năng:
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo
- Kỹ năng thuyết trình
- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên;
- Kỹ năng giao tiếp, thiết lập các mối quan hệ trong công việc;
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng sử dụng máy tính (MS Office), phần mềm QTNS;

Mô tả

  • Ngành nghề việc làm:
  • Cấp bậc: Quản lý / Trưởng phòng
  • Nơi làm việc:
  • Trình độ học vấn: Cử nhân
  • Mức kinh nghiệm: 2-5 năm kinh nghiệm
  • Loại công việc: Toàn thời gian cố định
  • Tuổi: 28-40
  • Giới tính: Nam/Nữ

Thông tin liên hệ

  • Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
  • Mô tả:

    - Các ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ trực tuyến, gửi kèm file trên CAREERLINK hoặc trực tiếp tại công ty

  • Tên liên hệ: Phòng Nhân Sự
  • Địa chỉ: số 08, đường TS15, KCN Tiên Sơn, xã Hoàn Sơn , Huyện Tiên Du , Bắc Ninh, Việt Nam
** Nhận hồ sơ ứng viên bằng ngôn ngữ: Tiếng Việt
Ngày gởi:
15/08/2019
Ngày hết hạn:
14/09/2019

Tags

Trưởng Phòng Nhân sự Trưởng phòng hành chính nhân sự Hành chính nhân sự KCN Tiên Sơn Huyện Tiên Du

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ THỰC PHẨM CHÂU Á (AFOTECH) Logo

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ THỰC PHẨM CHÂU Á (AFOTECH)
  • Số nhân viên: 1,000-4,999
  • Tên liên hệ: Phòng Nhân Sự

Công ty Cổ phần Công nghệ thực phẩm Châu Á - AFOTECH (địa chỉ tại số 8, đường TS15, KCN Tiên Sơn, Bắc Ninh)  là doanh nghiệp chuyên sản xuất, kinh doanh trong ngành hàng thực phẩm với các sản phẩm : Mì ăn liền, phở ăn liền, cháo ăn liền, nước mắm, nước tương, tương ớt, sate, gia vị, kem tươi… Ngoài ra, Công ty còn kinh doanh một số loại hình dịch vụ ăn uống và Hệ thống Nhà hàng tại Hà Nội, Huế và Đà Nẵng. Được thành lập từ năm 1991, trải qua 25 năm phát triển với quy mô hơn 2.200 cán bộ công nhân viên của các nhà máy, các chi nhánh miền Trung, miền Nam, các nhà hàng ăn uống và Cửa hàng kem trên toàn quốc cùng đội ngũ kỹ sư công nghệ và nhân viên lành nghề, Công ty chúng tôi đã đưa ra thị trường các loại sản phẩm chất lượng cao mang thương hiệu: Micoem, Cung Đình, Gà nấm, Mummum, DimDim, Zonzon, Tứ Tuyệt… nước mắm Ông Tây, Long Đình…. với 100% nước cốt mắm từ đảo Phú Quốc,…; Hệ thống Nhà hàng Madame. Lân và các loại Kem tươi NZ (New Zealand),… với những hương vị thơm ngon mà 100% nguyên liệu được nhập khẩu từ New Zealand.

Công ty chúng tôi luôn đảm bảo thực hiện đầy đủ mọi chế độ chính sách BHXH, BHYT, BHTN và mức lương, thưởng cạnh tranh cho nhân viên so với tất cả các công ty kinh doanh cùng lĩnh vực kể cả các công ty nước ngoài. Để mở rộng phát triển sản xuất kinh doanh nhằm đáp ứng nhu cầu của thị trường và mức tăng trưởng ngày càng tăng hàng năm của Công ty, Chúng tôi hiện đang có nhu cầu tuyển dụng gấp vị trí nhân sự quan trọng sau đây:

Việc làm từ Công ty này

Việc làm khác từ Công ty này >>