Trưởng Phòng Cải Tiến

- Đề xuất xây dựng mục tiêu năm hàng năm cho nhà máy.
- Xây dựng ngân sách hàng năm cho các hoạt động cải tiến của nhà máy.
-Triển khai các chương trình cải tiến để đạt và vượt các mục tiêu KPIs nhà máy đã đề ra.
- Xây dựng và triển khai, đánh giá việc thực thi các quy định, quy trình làm việc, mẫu biểu phù hợp
- Phối hợp với Ban Nhân Sự thiết lập ma trận đào tạo, XD kế hoạch và triển khai đào tạo.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo
- Địa điểm làm việc: Đường Tôn Đức Thắng, KCN Nhơn Trạch 1, Phước Thiền Nhơn Trạch, Đồng Nai( Có xe đưa đón hàng ngày từ HCM hoặc Biên Hòa)

* QUYỀN LỢI:
* Lương thưởng: Thương lượng (Cạnh tranh hơn thị trường, tùy theo năng lực)
* Chế độ đãi ngộ khác:
- Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nghiệp vụ của công ty
- Thưởng lễ tết; du lịch nghỉ mát hàng năm.
- Được làm việc trong môi trường văn hóa doanh nghiệp trẻ, năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ cho người lao động theo luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…)
* Thời gian và môi trường làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h – 4h30 hàng ngày từ thứ 2 đến hết thứ 7
- Có nhiều cơ hội được phát triển nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc thân thiện và cởi mở.
---> Ứng viên được tuyển chọn sẽ có cơ hội làm việc tại Công ty với môi trường thân thiện, sáng tạo, được hưởng mức lương cạnh tranh, có cơ hội thăng tiến và được hưởng chính sách đào tạo tốt nhất của Tập đoàn Austdoor.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm quản lý ở vị trí tương đương, đã có kinh nghiệm triển khai các dự án cải tiến ở nhà máy SX
- Tư duy hệ thống và tổng thể
- Kiến thức quản lý SX
- Kiến thức cải tiến Lean/Kaizen/PDCA/6 Sigma/…
- Kiến thức về ISO 9000 & QHSE
- Cam kết và trách nhiệm cao
- Tôn trọng và tin cậy
- Yêu công nghệ