[CHRO] GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ (làm việc tại Q.Tân Bình)

TẬP ĐOÀN CƠ KHÍ - XÂY DỰNG - THƯƠNG MẠI ĐẠI DŨNG


Mô tả chi tiết công việc

 

- Chịu trách nhiệm đưa ra chiến lược phát triển nguồn nhân lực. Đảm bảo tổ chức thực hiện các hoạt động Quản trị nguồn nhân lực để cung cấp đầy đủ về số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu phát triển của công ty một cách hiệu quả nhất;
- Tổ chức, quản lý và điều hành Bộ phận nhân sự nhằm thực hiện tất cả các công việc phát triển nguồn nhân lực theo đúng các Chức năng - Nhiệm vụ - Quyền hạn do Công ty quy định;
- Xây dựng các chiến lược và kế hoạch phát triển Nguồn nhân lực ngắn hạn và dài hạn của Công ty;
- Phối hợp với các Ban Tổng Giám Đốc và Đơn Vị Tư Vấn để triển khai thực hiện thành công các Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực cũng như chiến lược và kế hoạch phát triển kinh doanh của công ty;
- Tổ chức triển khai các Kế hoạch phát triển nhân sự chi tiết, gồm có Kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển, đánh giá năng lực định kỳ đảm bảo đội ngũ nhân viên công ty có khả năng đáp ứng được yêu cầu phát triển lâu dài;
- Thiết lập và duy trì các mối quan hệ ngoại giao với các đối tác cung cấp nguồn nhân lực của công ty, các tổ chức chính quyền;
- Duy trì và cải tiến các Quy chế, Quy định, Chính sách nhân sự của toàn công ty và phổ biến, chỉ đạo việc thực hiện đầy đủ tới các phòng/ ban/ bộ phận;
- Duy trì và cải tiến hệ thống các Quy trình tuyển dụng, đào tạo, phát triển và đánh giá;
- Chuẩn hóa hệ thống cơ sở dữ liệu nhân sự toàn Công ty;
- Triển khai thực hiện công tác phân tích công việc làm cơ sở cho việc xây dựng hệ thống bản mô tả công việc cho tất cả các vị trí chức năng trong công ty;
- Quản lý và giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần và sức khỏe cho nhân viên theo chính sách của công ty;
- Kiểm soát toàn bộ hoạt động của Bộ phận nhân sự. Điều chỉnh kịp thời các Chiến lược, Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực của công ty theo sát các biến động của yêu cầu kinh doanh - sản xuất của công ty.;
- Báo cáo định kỳ cho Tổng Giám Đốc theo tháng, quý, năm hoặc theo yêu cầu;

- NƠI LÀM VIỆC: 123 Bạch Đằng, Phường 2, Quận Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh.


* QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP TẬP ĐOÀN ĐẠI DŨNG:
- Lương: thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm làm việc.
- Được hưởng tất cả các chế độ theo quy định của pháp luật lao động như: BHXH, BHTN, BHYT, BH 24h...
- Được xét tăng lương: 02 lần/ năm.
- Được đi du lịch: 01 lần/ năm
- Có xe đưa rước từ TP HCM về Công ty làm việc, có khu nội trú cho nhân viên.
- Được đào tạo kiến thức và kỹ năng phục vụ cho công việc.
- Đặt biệt: là được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp có cơ hội thăng tiến cao.
- Cùng nhiều CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ & THU HÚT NHÂN TÀI của Công ty.

Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực/ Quản trị kinh doanh/ Luật,...
- Tiếng Anh tốt (kỹ năng nghe, nói, đọc, viết); Ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh chuyên ngành xây dựng hoặc cơ khí;
- Sẵn sàng đi công tác trong và ngoài nước;
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính nhân sự, trong đó ít nhất 3 năm vị trí giám đốc nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty xây dựng/ cơ khí;
- Có kiến thức cơ bản về quản lý hành chính, nhân sự, am hiểu các chính sách và qui định của công ty, hiểu biết về pháp luật chuyên ngành;
- Nắm vững các cách thức đánh giá quy trình làm việc của nhân viên, có mối quan hệ tốt với nhân viên;
- Làm việc với khối lượng công việc lớn, có trách nhiệm và trung thực, khả năng ngoại giao tốt;
- Làm việc độc lập, chịu được áp lực công việc, hoàn tất và báo cáo công việc đúng thời hạn.

 

Mô tả

Thông tin liên hệ

  • Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
  • Mô tả:

    - Các ứng viên quan tâm có thể nộp hồ sơ trực tuyến, qua email hoặc trực tiếp đến tại công ty

  • Tên liên hệ: Phòng Hành Chính Nhân Sự
  • Địa chỉ: 123 Bạch Đằng, Phường 2 , Quận Tân Bình , Hồ Chí Minh, Việt Nam
** Nhận hồ sơ ứng viên bằng ngôn ngữ: Tiếng Anh
Ngày gởi:
31/01/2019
Ngày hết hạn:
02/03/2019

Tags

Giám Đốc Giám đốc nhân sự

TẬP ĐOÀN CƠ KHÍ - XÂY DỰNG - THƯƠNG MẠI ĐẠI DŨNG Logo

TẬP ĐOÀN CƠ KHÍ - XÂY DỰNG - THƯƠNG MẠI ĐẠI DŨNG
  • Số nhân viên: 1,000-4,999
  • Tên liên hệ: Phòng Hành Chính Nhân Sự

Được thành lập từ năm 1995, qua hơn 20 năm hình thành và phát triển, hiên nay Đại Dũng là một trong những Doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực nhà thép tiền chế, sản xuất kết cấu thép công nghệ cao phục vụ các ngành xây dựng, công nghiệp mủi nhọn trọng điểm quốc gia như: Sân bay, nhà máy lọc dầu, cầu đường, Điện - viễn thông, các khu công nghiệp, siêu thị, nhà tháp cao tầng bằng kết cấu thép,… từ đơn giản đến phức tạp; với các dòng sản phẩm tiêu chuẩn và phi tiêu chuẩn, siêu trường siêu trọng.

Các ngành nghề chính của công ty Đại Dũng gồm có:

- Tư vấn và thiết kế cho khách hàng trong xây dựng công trình công nghiệp;

- Sản xuất, thi công, lắp dựng trọn gói nhà thép tiền chế, xây dựng nhà xưởng cho các công trình dân dụng, công nghiệp và thương mại;

- Sản xuất tất cả các sản phẩm kết cấu thép công nghệ cao;

- Mạ kẽm nhúng nóng công nghệ cao;

- Sản xuất cột truyền tải điện cao thế, cột thu phát sóng viễn thông…

Với hệ thống 6 nhà máy quy mô lớn trong đó có 6 xưởng chuyên sản xuất kết cấu thép và 1 nhà máy đang được thi công theo tiêu chuẩn Nhật Bản, dự kiến sẽ là Nhà máy hiện đại nhất Đông Nam Á và là hình mẫu trong khu vực (về lĩnh vực sản xuất kết cấu thép cao cấp); đội ngũ Cán bộ công nhân viên lên đến gần 3000 người với nhiều kỹ sư, công nhân được đào tạo chuyên sâu về kỹ thuật cũng như tay nghề; hệ thống máy móc được trang bị hiện đại và áp dụng các phần mềm thiết kế tiên tiến nhất trên thế giới nên các sản phẩm kết cấu thép của Đại Dũng luôn đạt tiêu chuẩn quốc tế và đến nay đã xuất khẩu đi 33 quốc gia trên thế giới. Các công trình, dự án do công ty Đại Dũng thực hiện luôn tạo được sự hài lòng và đánh giá cao về chất lượng từ phía khách hàng.

Việc làm từ Công ty này

Việc làm khác từ Công ty này >>