{"id":1753,"date":"2020-05-04T13:51:53","date_gmt":"2020-05-04T13:51:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/?p=1218"},"modified":"2026-03-25T10:25:08","modified_gmt":"2026-03-25T03:25:08","slug":"van-hoa-dung-gio-tam-quan-trong-va-cach-ren-luyen-hieu-qua","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/bai-hoc-thanh-cong\/van-hoa-dung-gio-tam-quan-trong-va-cach-ren-luyen-hieu-qua","title":{"rendered":"V\u0103n h\u00f3a \u0111\u00fang gi\u1edd: t\u1ea7m quan tr\u1ecdng v\u00e0 c\u00e1ch r\u00e8n luy\u1ec7n hi\u1ec7u qu\u1ea3"},"content":{"rendered":"\n
\"\"\/<\/figure>\n\n\n

\u0110úng gi\u1edd<\/strong> \u0111óng m\u1ed9t vai trò quan tr\u1ecdng trong n\u0103ng su\u1ea5t t\u1ea1i n\u01a1i làm vi\u1ec7c và có th\u1ec3 có m\u1ed9t ch\u1ee9c n\u0103ng quan tr\u1ecdng h\u01a1n n\u1eefa trong vi\u1ec7c xây d\u1ef1ng n\u1ec1n t\u1ea3ng cho th\u01b0\u01a1ng hi\u1ec7u cá nhân c\u1ee7a b\u1ea1n. V\u1edbi suy ngh\u0129 này, hãy cùng xem xét các lý do t\u1ea1i sao \u0111úng gi\u1edd là m\u1ed9t \u0111\u1eb7c \u0111i\u1ec3m \u0111\u1ec3 h\u01b0\u1edbng t\u1edbi và cách \u0111\u1ec3 xây d\u1ef1ng thói quen tích c\u1ef1c này nhé.<\/p>\n\n\n

<\/p>\n

Lí do vì sao b\u1ea1n c\u1ea7n luôn \u0111úng gi\u1edd<\/strong><\/span><\/p>\n\n

T<\/strong>h\u1ec3 hi\u1ec7n tính chuyên nghi\u1ec7p<\/strong><\/p>\n\n

Nh\u1eefng ng\u01b0\u1eddi chuyên nghi\u1ec7p, bao g\u1ed3m nhân viên và ng\u01b0\u1eddi qu\u1ea3n lý có m\u1ed9t \u0111\u1eb7c \u0111i\u1ec3m chung, \u0111ó là h\u1ecd \u01b0u tiên s\u1ef1 \u0111úng gi\u1edd. Khi b\u1ea1n \u0111\u1ebfn mu\u1ed9n, b\u1ea1n \u0111ã \u0111\u1ec3 l\u1ea1i \u1ea5n t\u01b0\u1ee3ng x\u1ea5u. Không ai mu\u1ed1n b\u1eaft \u0111\u1ea7u cu\u1ed9c h\u1ecdp quan tr\u1ecdng b\u1eb1ng m\u1ed9t l\u1eddi xin l\u1ed7i. M\u1eb7t khác, b\u1ea1n c\u0169ng có th\u1ec3 b\u1ecb c\u0103ng th\u1eb3ng và phân tâm, th\u1eadm chí m\u1eafc các sai l\u1ea7m không \u0111áng có.<\/p>\n\n

\u0110\u1ebfn \u0111úng gi\u1edd s\u1ebd giúp b\u1ea1n bình t\u0129nh, cho phép b\u1ea3n thân có thêm vài phút \u0111\u1ec3 suy ngh\u0129 v\u1ec1 l\u1eadp lu\u1eadn c\u1ee7a mình và b\u1ea1n trông có v\u1ebb t\u1ef1 tin, \u0111\u0129nh \u0111\u1ea1c và làm ch\u1ee7 cu\u1ed9c trò chuy\u1ec7n. Thói quen này giúp b\u1ea1n n\u1ed5i b\u1eadt nh\u01b0 m\u1ed9t ng\u01b0\u1eddi chuyên nghi\u1ec7p.  <\/p>\n\n

Có kh\u1ea3 n\u0103ng t\u1ed5 ch\u1ee9c t\u1ed1t<\/strong><\/p>\n\n

Không nhà qu\u1ea3n lý nào mu\u1ed1n nhân viên c\u1ee7a h\u1ecd liên t\u1ee5c lãng phí th\u1eddi gian \u0111\u1ec3 tìm ki\u1ebfm tài li\u1ec7u ho\u1eb7c tìm ki\u1ebfm hóa \u0111\u01a1n b\u1ecb th\u1ea5t l\u1ea1c b\u1edfi \u0111i\u1ec1u này \u1ea3nh h\u01b0\u1edfng \u0111\u1ebfn n\u0103ng su\u1ea5t làm vi\u1ec7c c\u1ee7a công ty. S\u1eafp x\u1ebfp, t\u1ed5 ch\u1ee9c t\u1ed1t là ti\u1ec1n thân c\u1ee7a s\u1ef1 \u0111úng gi\u1edd, giúp b\u1ea1n hoàn thành nhi\u1ec7m v\u1ee5 d\u1ec5 dàng h\u01a1n, \u0111\u1ebfn các cu\u1ed9c h\u1ecdp và \u0111áp \u1ee9ng yêu c\u1ea7u c\u1ee7a c\u1ea5p trên ho\u1eb7c c\u1ee7a khách hàng \u0111úng gi\u1edd.<\/p>\n\n

Tôn tr\u1ecdng \u0111\u1ed3ng nghi\u1ec7p<\/strong><\/p>\n\n

Khi b\u1ea1n có m\u1eb7t tr\u1ec5 h\u01a1n trong cu\u1ed9c h\u1ecdp v\u1edbi \u0111\u1ed3ng nghi\u1ec7p, \u0111i\u1ec1u \u0111ó cho th\u1ea5y b\u1ea1n không coi tr\u1ecdng th\u1eddi gian c\u1ee7a h\u1ecd và \u0111ó là m\u1ed9t hình th\u1ee9c \u0111ánh c\u1eafp th\u1eddi gian n\u01a1i công s\u1edf.<\/p>\n\n

Bên c\u1ea1nh \u0111ó, làm vi\u1ec7c theo nhóm là m\u1ed9t y\u1ebfu t\u1ed1 quan tr\u1ecdng \u1edf môi tr\u01b0\u1eddng hi\u1ec7n \u0111\u1ea1i, trong \u0111ó ch\u1ec9 m\u1ed9t ng\u01b0\u1eddi không \u0111úng h\u1ea1n có th\u1ec3 kéo theo nhi\u1ec1u ng\u01b0\u1eddi cùng nh\u01b0 th\u1ebf. \u0110\u1eebng \u0111\u1ec3 ng\u01b0\u1eddi khác ph\u1ea3i khó ch\u1ecbu khi nh\u1eefng n\u1ed7 l\u1ef1c c\u1ee7a h\u1ecd b\u1ecb kéo xu\u1ed1ng b\u1edfi s\u1ef1 ch\u1eadm tr\u1ec5 c\u1ee7a b\u1ea1n. Luôn \u0111úng gi\u1edd, \u0111áp \u1ee9ng \u0111úng th\u1eddi h\u1ea1n là cách thi\u1ebft th\u1ef1c th\u1ec3 hi\u1ec7n s\u1ef1 tôn tr\u1ecdng c\u1ee7a b\u1ea1n dành cho \u0111\u1ed3ng nghi\u1ec7p.<\/p>\n

<\/p>\n

T\u0103ng thêm uy tín và s\u1ef1 tin c\u1eady<\/strong><\/p>\n\n

Uy tín cá nhân c\u1ee7a b\u1ea1n là m\u1ed9t tài s\u1ea3n quan tr\u1ecdng khi nói \u0111\u1ebfn s\u1ef1 phát tri\u1ec3n ngh\u1ec1 nghi\u1ec7p. Khi s\u1ebfp và \u0111\u1ed3ng nghi\u1ec7p coi b\u1ea1n là ng\u01b0\u1eddi luôn \u0111úng gi\u1edd, h\u1ecd có nhi\u1ec1u kh\u1ea3 n\u0103ng s\u1ebd giao phó ho\u1eb7c mu\u1ed1n h\u1ee3p tác v\u1edbi b\u1ea1n n\u1ebfu có các d\u1ef1 án m\u1edbi và thú v\u1ecb. R\u1ed1t cu\u1ed9c, không ai mu\u1ed1n trao m\u1ed9t ph\u1ea7n công vi\u1ec7c quan tr\u1ecdng cho m\u1ed9t ng\u01b0\u1eddi có thói quen b\u1ecf l\u1ee1 th\u1eddi h\u1ea1n.<\/p>\n\n

Nâng cao danh ti\u1ebfng c\u1ee7a công ty<\/strong><\/p>\n\n

Trong th\u1ecb tr\u01b0\u1eddng ngày càng c\u1ea1nh tranh, các doanh nghi\u1ec7p không b\u1ea3o \u0111\u1ea3m \u0111áp \u1ee9ng \u0111úng th\u1eddi h\u1ea1n nh\u01b0 giao hàng \u0111úng h\u1eb9n s\u1ebd không \u0111\u01b0\u1ee3c khách hàng \u1ee7ng h\u1ed9.<\/p>\n\n

B\u1ea5t k\u1ec3 b\u1ea1n \u0111óng vai trò gì trong chu\u1ed7i cung \u1ee9ng, vi\u1ec7c cam k\u1ebft \u0111úng gi\u1edd s\u1ebd giúp c\u1ee7ng c\u1ed1 danh ti\u1ebfng t\u1ed1t cho công ty c\u1ee7a b\u1ea1n. \u0110ây là \u0111i\u1ec3m c\u1ed9ng cho s\u1ef1 thành công c\u1ee7a doanh nghi\u1ec7p và vai trò c\u1ee7a b\u1ea1n trong \u0111ó.<\/p>\n\n

Là ti\u1ec1n \u0111\u1ec1 giúp b\u1ea1n có \u0111\u01b0\u1ee3c s\u1ef1 th\u0103ng ti\u1ebfn<\/strong><\/p>\n\n

Nghiên c\u1ee9u cho th\u1ea5y r\u1eb1ng các nhà lãnh \u0111\u1ea1o có nhi\u1ec1u kh\u1ea3 n\u0103ng th\u0103ng ch\u1ee9c cho b\u1ea1n n\u1ebfu b\u1ea1n \u0111úng gi\u1edd. Tuân th\u1ee7 \u0111úng th\u1eddi gian là d\u1ea5u hi\u1ec7u cho th\u1ea5y s\u1ef1 c\u1ed1ng hi\u1ebfn c\u1ee7a b\u1ea1n. Nhà qu\u1ea3n lý \u0111o l\u01b0\u1eddng giá tr\u1ecb c\u1ee7a b\u1ea1n không ch\u1ec9 b\u1eb1ng công vi\u1ec7c b\u1ea1n hoàn thành, mà tính cách và s\u1ef1 \u0111úng gi\u1edd c\u1ee7a b\u1ea1n c\u0169ng \u0111óng m\u1ed9t vai trò r\u1ea5t l\u1edbn trong cách b\u1ea1n \u0111\u01b0\u1ee3c \u0111ánh giá.<\/p>\n\n

Bí quy\u1ebft \u0111\u1ec3 luôn luôn \u0111úng gi\u1edd<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n\n

Lên k\u1ebf ho\u1ea1ch vào \u0111êm hôm tr\u01b0\u1edbc<\/strong><\/p>\n\n

Thay vì v\u1ed9i vã vào m\u1ed7i bu\u1ed5i sáng, hãy ch\u1eafc ch\u1eafn b\u1ea1n \u0111ã chu\u1ea9n b\u1ecb s\u1eb5n sàng vào \u0111êm hôm tr\u01b0\u1edbc. \u1ee6i s\u1eb5n qu\u1ea7n áo, b\u1ecf chìa khóa, ví ti\u1ec1n, hay b\u1ea5t c\u1ee9 tài li\u1ec7u quan tr\u1ecdng nào c\u1ea7n thi\u1ebft… vào gi\u1ecf xách. Vào bu\u1ed5i sáng, sau khi th\u1ee9c d\u1eady thay qu\u1ea7n áo, b\u1ea1n ch\u1ec9 c\u1ea7n mang theo túi xách và \u0111i làm.<\/p>\n\n

Lên k\u1ebf ho\u1ea1ch cho các r\u1eafc r\u1ed1i<\/strong><\/p>\n\n

Luôn thêm 25% vào th\u1eddi gian \u01b0\u1edbc tính c\u1ee7a b\u1ea1n khi \u0111i \u0111\u1ebfn b\u1ea5t c\u1ee9 \u0111âu ho\u1eb7c th\u1ef1c hi\u1ec7n b\u1ea5t k\u1ef3 nhi\u1ec7m v\u1ee5 nào. N\u1ebfu b\u1ea1n ngh\u0129 r\u1eb1ng ph\u1ea3i m\u1ea5t 30 phút \u0111\u1ec3 \u0111i làm, hãy cho mình 40 phút. N\u1ebfu b\u1ea1n c\u1ea7n 12 gi\u1edd \u0111\u1ec3 hoàn thành m\u1ed9t nhi\u1ec7m v\u1ee5, hãy cho mình 15 gi\u1edd. \u0110i\u1ec1u này \u0111\u1ea3m b\u1ea3o b\u1ea1n s\u1ebd có thêm th\u1eddi gian x\u1eed lý các r\u1eafc r\u1ed1i không mong mu\u1ed1n và hoàn thi\u1ec7n s\u1ea3n ph\u1ea9m v\u1ec1 m\u1ecdi m\u1eb7t, th\u1eadm chí hoàn thành tr\u01b0\u1edbc th\u1eddi h\u1ea1n. Nh\u1edd \u0111i\u1ec1u này, b\u1ea1n s\u1ebd \u0111\u01b0\u1ee3c c\u1ea5p trên và \u0111\u1ed3ng nghi\u1ec7p \u0111ánh giá cao h\u01a1n.<\/p>\n\n

Ng\u1eebng c\u1ed1 g\u1eafng làm thêm m\u1ed9t vi\u1ec7c n\u1eefa<\/strong><\/p>\n\n

Có th\u1ec3 b\u1ea1n \u0111ã t\u1eebng g\u1eb7p ph\u1ea3i tình hu\u1ed1ng này: b\u1ea1n nhìn \u0111\u1ed3ng h\u1ed3 và nh\u1eadn ra b\u1ea1n có cu\u1ed9c h\u1ecdp trong 10 phút n\u1eefa. Thay vì ch\u1ec9 ng\u1ed3i \u0111ó, b\u1ea1n quy\u1ebft \u0111\u1ecbnh t\u1eadn d\u1ee5ng th\u1eddi gian \u0111\u1ec3 tr\u1ea3 l\u1eddi email ho\u1eb7c th\u1ef1c hi\u1ec7n m\u1ed9t cu\u1ed9c g\u1ecdi. Tuy nhiên, \u0111i\u1ec1u \u0111ó m\u1ea5t nhi\u1ec1u th\u1eddi gian h\u01a1n b\u1ea1n ngh\u0129, b\u1ea1n \u0111ã dành \u0111\u1ebfn 20 phút \u0111\u1ec3 làm vi\u1ec7c \u0111ó.<\/p>\n\n

V\u1eady nên, m\u1eb7c dù b\u1ea1n không mu\u1ed1n lãng phí th\u1eddi gian quý báu nh\u01b0ng b\u1ea1n c\u1ea7n ph\u1ea3i s\u1eed d\u1ee5ng chúng h\u1ee3p lý. N\u1ebfu không b\u1ea1n s\u1ebd k\u1ebft thúc mu\u1ed9n. Gi\u1ea3i pháp cho v\u1ea5n \u0111\u1ec1 này là b\u1ea1n ch\u1ec9 c\u1ea7n \u0111\u1ee9ng d\u1eady và r\u1eddi \u0111i. N\u1ebfu b\u1ea1n \u0111\u1ebfn phòng h\u1ecdp s\u1edbm, b\u1ea1n có th\u1ec3 dành th\u1eddi gian \u0111ó \u0111\u1ec3 tr\u1ea3 l\u1eddi email ho\u1eb7c b\u1ea5t k\u1ef3 nhi\u1ec7m v\u1ee5 nào khác trong danh sách các vi\u1ec7c c\u1ea7n làm.<\/p>\n\n

Thi\u1ebft l\u1eadp nh\u1eafc nh\u1edf<\/strong><\/p>\n\n

M\u1ed9t \u0111i\u1ec1u khác \u0111\u1ec3 \u0111\u1ea3m b\u1ea3o b\u1ea1n luôn \u0111úng gi\u1edd là thi\u1ebft l\u1eadp l\u1eddi nh\u1eafc tr\u01b0\u1edbc 1 gi\u1edd khi các cu\u1ed9c h\u1ecdp ho\u1eb7c cu\u1ed9c h\u1eb9n b\u1eaft \u0111\u1ea7u. Ngoài ra, hãy \u0111\u1eb7t thêm m\u1ed9t l\u1eddi nh\u1eafc tr\u01b0\u1edbc lúc b\u1ea1n ph\u1ea3i r\u1eddi \u0111i 15 phút. B\u1eb1ng cách \u0111ó, b\u1ea1n có th\u1ec3 t\u1ef1 mình s\u1eafp x\u1ebfp th\u1eddi gian \u0111\u1ec3 s\u1eb5n sàng r\u1eddi \u0111i \u0111úng gi\u1edd.<\/p>\n\n

Dù b\u1ea1n thông minh ra sao, có kh\u1ea3 n\u0103ng và n\u0103ng l\u1ef1c nh\u01b0 th\u1ebf nào, n\u1ebfu th\u01b0\u1eddng xuyên \u0111i làm mu\u1ed9n ho\u1eb7c không hoàn thành \u0111úng h\u1ea1n, b\u1ea1n có s\u1ebd nhi\u1ec1u nguy c\u01a1 làm gi\u1ea3m uy tín ngh\u1ec1 nghi\u1ec7p cá nhân. Tr\u1ec5 m\u1ed9t vài phút có v\u1ebb không nhi\u1ec1u nh\u01b0ng v\u1ec1 lâu dài có th\u1ec3 khá l\u1edbn và \u1ea3nh h\u01b0\u1edfng \u0111\u1ebfn công vi\u1ec7c c\u1ee7a b\u1ea1n. Nhi\u1ec1u kh\u1ea3o sát cho th\u1ea5y r\u1eb1ng \u0111i\u1ec1u khi\u1ebfn m\u1ed9t nhân viên b\u1ecb sa th\u1ea3i là không h\u1ecdc h\u1ecfi phát tri\u1ec3n và th\u01b0\u1eddng xuyên tr\u1ec5 h\u1eb9n. Vì v\u1eady, hãy luôn \u0111úng gi\u1edd<\/strong> và áp d\u1ee5ng các g\u1ee3i ý trên \u0111\u1ec3 rèn luy\u1ec7n thói quen h\u1eefu ích này nhé.<\/p>\n\n

Pha Lê<\/strong><\/p>\n\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u0110úng gi\u1edd \u0111óng m\u1ed9t vai trò quan tr\u1ecdng trong n\u0103ng su\u1ea5t t\u1ea1i n\u01a1i làm vi\u1ec7c và có th\u1ec3 có m\u1ed9t ch\u1ee9c n\u0103ng quan tr\u1ecdng h\u01a1n …<\/p>\n","protected":false},"author":58,"featured_media":11049,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-1753","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bai-hoc-thanh-cong"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1753","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/users\/58"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1753"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1753\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2746,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1753\/revisions\/2746"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11049"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1753"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1753"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.careerlink.vn\/cam-nang-viec-lam\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1753"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}